die kunst
«nein» zu sagen
ADVANCE SKILL BUILDING WORKSHOP
(GANZER TAG)
3. September 2024 in Zürich – Deutsch
Kursbeschreibung auf Englisch
vertrete deinen Standpunkt und erlange Respekt
Respekt ist eine wechselseitige Beziehung, die auf gegenseitigem Verständnis und Anerkennung basiert. Respekt bedeutet, die Würde und den Wert einer anderen Person anzuerkennen, unabhängig von ihrem Alter, Geschlecht, ethnischen Hintergrund oder sozialen Status.
Wer Respekt gegenüber anderen zeigt, beweist die Bereitschaft anderen zuzuhören und von ihnen zu lernen. Eine wichtige Voraussetzung, um erfolgreich miteinander zu arbeiten. Im Team, als Führungskraft und mit Stalkeholder:innen auf allen Ebenen.
Respektvoller Umgang miteinander ist also die Grundlage für ein erfolgreiches Arbeits- oder harmonisches Lebensumfeld. Wer Respekt gegenüber anderen zeigt, wird normalerweise auch Respekt von anderen erhalten. Dennoch passiert es, dass andere Menschen über einen hinweggehen und andere Standpunkte und Meinungen generell nicht anerkennen. Sie dominieren und manipulieren andere, um eigene Ziele durchzusetzen. Daher ist es wichtig, verbindlich und klar Grenzen setzen zu können. Wenn du das Gefühl hast, dass deine Grenzen überschritten werden, solltest du dies deutlich machen und diese verteidigen.
Trotzdem fürchten viele Menschen die negativen Konsequenzen eines klaren «NEIN». Doch wer eigene Grenzen weder kommuniziert, noch verteidigt, gewinnt keine Sympathie und verliert in jedem Fall Respekt. Keine gute Idee, um andere für die eigenen Ideen und Initiativen zu begeistern.
Seminarinhalte
- Macht, Status, Respekt – wie alles miteinander zusammenhängt
- Grenzen, welche Grenzen? – Eigene Grenzen bewusst machen
- Innere Stimmen austricksen
- Finde Wege verbindlich «NEIN» zu sagen und Grenzen unmissverständlich zu setzen
- Besonderheiten durch die unterschiedliche Kommunikation von Männern und Frauen
- Dos + Don’ts, um den eigenen Standpunkt erfolgreich zu vertreten
- Nimm Hindernisse vorweg: Welche sind zu erwarten? Durch dich selbst, von anderen, aus äusseren Umständen?
- Bildet ein Erfolgsteam, erfahre kollegiale Beratung und kreiere ein Portfolio an Gegenmassnahmen, um an Hindernissen zu wachsen und den respektvollen Umgang untereinander zu fördern
ergebnisse
- Wir entwickeln gemeinsam ein Toolkit, um Grenzen selbstbewusst setzen zu können
- Du lernst anhand praktischer Beispiele aus deinem Arbeitsumfeld, Standpunkte auch bei Widerstand deutlich zu machen und zu verteidigen
- Du übst anhand praktischer Beispiele aus deinem Arbeitsumfeld, wie du respektlosem Verhalten Einhalt gebietest und klar Grenzen setzt und gleichzeitig wertvolle Beziehungsebenen aufrecht erhältst
- Ihr bildet Teams untereinander, um euch zu motivieren, dran zu bleiben, künftig Hindernisse leichter zu nehmen und voneinander zu profitieren
zielgruppe
- Exklusiv für weibliche Führungskräfte
- Weibliche High Potentials aus dem mittleren Kader mit mindestens 8 Jahren Arbeitserfahrung
- Max. 22 Teilnehmerinnen aus verschiedenen Advance Mitgliedsfirmen
Format
- Eintägiger Workshop, 9:00 – 17:00
- Ein Credit pro Teilnehmerin. Zusätzliche Credits können für 1’300 CHF pro Teilnehmerin gekauft werden
- Sprache: Deutsch
workshop-leitung
Andrea Och
Gründerin OCH CONSULTING – Personal & Corporate Branding
Andrea Och ist eine international gefragte Karrieresparringspartnerin. Ihre eigene Karriere startete sie in der Industrie und wechselte nach 6 Jahren zu einer Top-Unternehmensberatung. Dort nahm sie in drei Jahren vier Hierarchiestufen und wirkte als jüngste Bereichsleiterin der Märkte Versicherungen und Gesundheitswesen.
Vor 20 Jahren gründete sie OCH CONSULTING – Personal Branding. Ihr Ziel: Frauen den Weg in Spitzenpositionen zu ebnen. Mit individuellen Personal Branding-, Netzwerk- und Mikropolitik-Strategien.
Für ihre erfolgreiche Arbeit wurde sie mit dem Innovationspreis für Beratung ausgezeichnet.
2012 wurde sie als erste Frau in den Wirtschaftsrat der European Business School berufen.
2013 veröffentlichte sie „Lust auf Macht – wie (nicht nur) Frauen an die Spitze kommen“, von dem das Manager Magazin sagte, hier können auch Männer noch lernen.
Andrea Och ist glücklich verheiratet, hat eine erwachsene Tochter und lebt in Hamburg.
REGISTRIERUNG
Dieses Angebot gilt ausschliesslich für Advance Mitglieder. Teilnehmende können in unserem Mitgliederbereich registriert werden. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Workshop Koordinatorin.
Advance Skill Building FÜR AMBITIONIERTE WEIBLICHE TALENTE
Die Advance Skill Building Workshops rüsten talentierte Frauen mit den Kernkompetenzen, Fähigkeiten und dem Leadership Mindset aus, die auf dem Weg nach oben entscheidend sind. Überdies bietet jeder Workshop auch eine exzellente Gelegenheit, sich mit Peers aus anderen Advance Mitgliederfirmen auszutauschen und sein Business Netzwerk zu erweitern.